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堅(jiān)持什么是國有企業(yè)的根和魂
堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)、加強(qiáng)黨的建設(shè)是國有企業(yè)的根和魂。國有企業(yè)是黨領(lǐng)導(dǎo)的國家治理體系的重要組成部分,理所當(dāng)然要堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)。堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)、加強(qiáng)黨的建設(shè),是我國國有企業(yè)的光榮傳統(tǒng),是我國國有企業(yè)的獨(dú)特優(yōu)勢。 ……
2022-06-21
安排親友在所屬國企掛名領(lǐng)薪如何定性
「典型案例」 甲公司系乙國有公司的參股企業(yè)。2012年1月,張某經(jīng)乙國有公司黨政聯(lián)席會(huì)議任命,出任甲公司總經(jīng)理。2014年10月,甲公司因經(jīng)營困難進(jìn)行改制,僅保留少數(shù)行政人員在崗,將大部 ……
2022-06-20
為什么會(huì)有大量國企虧損,看完這個(gè)你就懂了
國企為什么會(huì)虧損?這是一個(gè)令人發(fā)思的好問題一直聽說民企遭受各種不公平,各方面都飽受國企排擠,但在這樣的情況下,為什么頻現(xiàn)國企虧損的消息呢? 很簡單也很黑暗:如果經(jīng)營的太好,就會(huì)有上邊人惦 ……
2022-06-20
國資委提科創(chuàng)免責(zé)清單,國企創(chuàng)新能力困在哪?
導(dǎo)讀 一、對(duì)于科技創(chuàng)新主體的企業(yè)而言,無論是科研技術(shù)人員本身,還是科技創(chuàng)新項(xiàng)目的推進(jìn),都需要更多地從市場需求出發(fā),通過市場需求的角度來進(jìn)行牽引。但在實(shí)際操作中,并不是所有企業(yè)都能踐行充分 ……
2022-06-20
國企契約化改革進(jìn)入深水區(qū) 有簽約有解聘
國企改革三年行動(dòng)即將收官,多項(xiàng)改革后,企業(yè)已經(jīng)形成靈活高效的選用人才市場化機(jī)制。 “三年行動(dòng)所要求的市場化機(jī)制各項(xiàng)改革舉措,要在各創(chuàng)新主體內(nèi)部,特別是基層線深入穿透、落實(shí)到位?!眹鴦?wù)院國 ……
2022-06-17
國企改革三大專項(xiàng)工程 “管資本”助國企煥發(fā)活力
國企改革三大專項(xiàng)工程“雙百行動(dòng)”“科改示范行動(dòng)”“區(qū)域性綜改試驗(yàn)”扎實(shí)開展,一大批改革基礎(chǔ)好、改革動(dòng)力足的基層企業(yè)被遴選出來作為綜合施策的“示范田”,以點(diǎn)帶面、示范引領(lǐng),已成為國企改革三年行動(dòng)中的 ……
2022-06-17
企業(yè)文化建設(shè):國有企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的重要力量
國有企業(yè)是中國特色社會(huì)主義經(jīng)濟(jì)的“頂梁柱”,也是我國維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定和經(jīng)濟(jì)發(fā)展的“壓艙石”。高質(zhì)量發(fā)展同時(shí)注重發(fā)展的“量”和“質(zhì)”,要求產(chǎn)業(yè)布局優(yōu)化、結(jié)構(gòu)合理,不斷實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)型升級(jí),持續(xù)打造一流競爭力、品 ……
2022-06-16
國有企業(yè)董事會(huì)成員的構(gòu)成
國有企業(yè)與其他所有制企業(yè)在治理方式上有所區(qū)別,特別是企業(yè)的決策中樞董事會(huì),國有企業(yè)有自己的特色。國有企業(yè)董事會(huì)成員的構(gòu)成主要有三種,一是股東會(huì)選舉或股東任免,二是職工代表大會(huì)選舉產(chǎn)生,三是公司聘任 ……
2022-06-16
更好把握產(chǎn)業(yè)融合發(fā)展趨勢 特別是先進(jìn)制造業(yè)和現(xiàn)代服務(wù)業(yè)
產(chǎn)業(yè)融合特別是先進(jìn)制造業(yè)和現(xiàn)代服務(wù)業(yè)深度融合,是全球經(jīng)濟(jì)增長和現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)發(fā)展的重要趨勢,同時(shí)也反映出新一輪科技革命和產(chǎn)業(yè)變革以及消費(fèi)升級(jí)對(duì)產(chǎn)業(yè)發(fā)展演進(jìn)的深刻影響。我國高度重視推動(dòng)先進(jìn)制造業(yè)和現(xiàn)代服務(wù) ……
2022-06-16
國企三項(xiàng)制度改革中薪酬改革面臨的問題與對(duì)策
國企三項(xiàng)制度改革,指的是在國資國企領(lǐng)域內(nèi),深化三項(xiàng)制度改革專指深化國有企業(yè)勞動(dòng),人事,分配改革。要建立與社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)體制及現(xiàn)代企業(yè)制度相適應(yīng),能充分調(diào)動(dòng)各類員工積極性的企業(yè)用工和分配制度,盡快 ……
2022-06-15
在國企,有什么辦法可以升職?這6條要掌握
一、在國企,什么類型的員工最容易晉升? 小編認(rèn)為不是能力強(qiáng)的員工,也不是業(yè)績好的員工。 那么是哪種員工呢? 1、有一定的能力。 2、比較聽領(lǐng)導(dǎo)的話。 ……
2022-06-15
在國企,別讓“不好意思”,毀了你的前途
一、在國企,為啥吃香喝辣的沒有你的份? 我認(rèn)為,那主要還是你自己的問題。 因?yàn)?,你太謙讓了,太懂得為他人著想,太理所當(dāng)然了。 其實(shí),國企的薪資待遇跟職務(wù)息息相關(guān)。 ……
2022-06-15
扎實(shí)抓好國企黨內(nèi)政治文化建設(shè)
黨的十八大以來,習(xí)近平總書記反復(fù)強(qiáng)調(diào),“要注重加強(qiáng)黨內(nèi)政治文化建設(shè),不斷培厚良好政治生態(tài)的土壤”;“黨內(nèi)政治文化‘日用而不覺’,潛移默化影響著黨內(nèi)政治生態(tài)?!?。 習(xí)近平總書記關(guān)于加強(qiáng)黨內(nèi) ……
2022-06-15
企業(yè)資產(chǎn)證券化中,采用信托模式的優(yōu)缺點(diǎn)
運(yùn)用信托模式開展資產(chǎn)證券化的起因源于企業(yè)日趨強(qiáng)烈的融資需求。隨著我國經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展以及金融環(huán)境的逐漸成熟,國內(nèi)企業(yè)對(duì)于通過多種的方式進(jìn)行投資的需求愈發(fā)強(qiáng)烈,相比于20世紀(jì)末的產(chǎn)品,現(xiàn)如今的企業(yè)更加 ……
2022-06-15
科創(chuàng)企業(yè)信用債融資制度創(chuàng)新研究
本文結(jié)合我國科創(chuàng)企業(yè)信用債融資實(shí)踐和國際相關(guān)經(jīng)驗(yàn),提出了我國發(fā)展科創(chuàng)企業(yè)信用債的制度創(chuàng)新建議,給出了試點(diǎn)方案和風(fēng)險(xiǎn)防控措施。制度創(chuàng)新建議包括探索實(shí)行“發(fā)行人付費(fèi)、投資者投票選擇”的中介機(jī)構(gòu)選聘模式 ……
2022-06-15
以黨內(nèi)法規(guī)體系為自我革命提供制度保障
習(xí)近平總書記指出:“必須堅(jiān)持構(gòu)建自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高的制度規(guī)范體系,為推進(jìn)偉大自我革命提供制度保障。”黨內(nèi)法規(guī)在推進(jìn)新時(shí)代黨的建設(shè)新的偉大工程、落實(shí)全面從嚴(yán)治黨方面發(fā)揮著重大作用 ……
2022-06-15
中紀(jì)委:收禮吃請(qǐng)是不能碰的高壓線
近日,西藏自治區(qū)紀(jì)委監(jiān)委通報(bào)了那曲市索縣水利局原局長郝展違規(guī)收受禮金等問題。通報(bào)指出,2020年8月至10月,時(shí)任索縣水利局局長郝展收受管理和服務(wù)對(duì)象林某、董某以孩子滿月為由贈(zèng)送的2萬元禮金,還接 ……
2022-06-14
我國國企混改的前世今生
混合所有制改革作為當(dāng)下國有企業(yè)改革的重點(diǎn),是指在國有控股的企業(yè)中加入非官方的資本,使得國企變成國有和非國有多方持股,在此過程中為企業(yè)打造一個(gè)符合現(xiàn)代企業(yè)的治理體系,來參與市場競爭,從而讓國企增加市 ……
2022-06-14
一對(duì)一談話點(diǎn)問題促整改 廣州著力破解“一把手”監(jiān)督難題
“你們局多名班子成員違規(guī)使用公務(wù)車,你作為管黨治黨第一責(zé)任人,負(fù)有主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任?!比涨埃瑥V東省廣州市紀(jì)委監(jiān)委主要負(fù)責(zé)人按照《廣州市落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任“一把手”監(jiān)督談話制度》要求,對(duì)某市直屬部 ……
2022-06-13
李光斗:提升品牌競爭力,國企如何講好品牌故事
只有將核心競爭力外化為品牌競爭力,才能更好地獲取品牌價(jià)值鏈前端的超額利益,構(gòu)建新發(fā)展格局提供重要支撐。 隨著百年變局與世紀(jì)疫情的疊加演化,2022年成為了一個(gè)轉(zhuǎn)折之年:加快構(gòu)建新發(fā)展格局 ……
2022-06-13


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