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做到績效薪酬與基礎(chǔ)薪酬相結(jié)合,使得績效結(jié)果更加合理、科學(xué)
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國有企業(yè)工資改革成為深化國企改革有力推手
國有企業(yè)工資決定機(jī)制改革是完善國有企業(yè)現(xiàn)代企業(yè)制度的重要內(nèi)容,是深化收入分配制度改革的重要任務(wù),事關(guān)國有企業(yè)健康發(fā)展與國有企業(yè)職工切身利益,也是國企改革的重中之重。今年5月底,國務(wù)院發(fā)布了《關(guān)于改 ……
2018-06-19
國企工資改革明年全面實施 配套政策有望年內(nèi)落地
國企工資改革2019年將全面實施 央企工資總額管理辦法等配套政策有望年內(nèi)落地 國企工資改革將在明年全面實施?!督?jīng)濟(jì)參考報》記者6月11日獲悉,近日人力資源和社會保障部、財政部、 ……
2018-06-15
國企工資改革2019將全面實施 配套政策有望年內(nèi)落地
國企工資改革將在明年全面實施。《經(jīng)濟(jì)參考報》記者6月11日獲悉,近日人力資源和社會保障部、財政部、國務(wù)院國資委聯(lián)合召開貫徹落實《關(guān)于改革國有企業(yè)工資決定機(jī)制的意見》電視電話會。人力資源社會保障部副 ……
2018-06-14
國企工資決定機(jī)制改革明年全面實施
本報北京6月11日電(記者李丹青)記者今天從人社部獲悉,人社部、財政部、國務(wù)院國資委近日聯(lián)合召開貫徹落實《關(guān)于改革國有企業(yè)工資決定機(jī)制的意見》電視電話會,對全面推進(jìn)改革工作進(jìn)行部署,確保明年全面實 ……
2018-06-13
四川正式建立企業(yè)薪酬調(diào)查制度 數(shù)據(jù)作為國企工資改革參考
探薪酬 「調(diào)查范圍」 ●今年調(diào)查地區(qū)已擴(kuò)大到14個市,樣本企業(yè)4000余家,涉及采礦、制造、建筑、交通運(yùn)輸?shù)?8個行業(yè)門類 ●明年除了甘孜和阿壩外,全省其余市(州)都 ……
2018-06-06
遼寧:國有企業(yè)負(fù)責(zé)人薪酬將納入公開范圍,接受職工監(jiān)督
工會是職工之家,職工有困難、有問題,需要幫助可以找工會幫忙解決。 日前,遼寧省6部門聯(lián)合印發(fā)了《關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)國有企業(yè)工會建設(shè)的實施意見》(以下簡稱《意見》),對遼寧省工會工作中存在的問 ……
2018-06-07
國企工資指導(dǎo)線制度等配套政策將陸續(xù)出臺
4日報道,近日,國務(wù)院印發(fā)《關(guān)于改革國有企業(yè)工資決定機(jī)制的意見》(簡稱《意見》),對國有企業(yè)工資分配管理辦法進(jìn)行重大改革?!兑庖姟分攸c圍繞國有企業(yè)工資總額分配,對決定機(jī)制、管理方式和監(jiān)管體制機(jī)制進(jìn) ……
2018-06-05
國企工資新指導(dǎo)線的市場化猜想
國企工資決定機(jī)制市場化改革加速落地,工資指導(dǎo)線成重要一環(huán)。6月4日,人社部副部長邱小平在接受有關(guān)國企工資改革的專訪時透露,根據(jù)國務(wù)院印發(fā)《關(guān)于改革國有企業(yè)工資決定機(jī)制的意見》)(以下簡稱《意見》) ……
2018-06-05
人社部:國企工資 既講效率又講公平
近日,國務(wù)院印發(fā)《關(guān)于改革國有企業(yè)工資決定機(jī)制的意見》(以下簡稱《意見》),對國有企業(yè)工資分配管理辦法進(jìn)行重大改革。政策出臺背景是什么?相較以往,本次改革有哪些突出特點?對國企員工有何影響?針對相 ……
2018-06-05
2018國企國有企業(yè)員工職工薪資調(diào)整上漲規(guī)定新消息
25日發(fā)布《國務(wù)院關(guān)于改革國有企業(yè)工資決定機(jī)制的意見》(簡稱《意見》),一份影響著國企職員工資的文件正式面世。 所有國企職員工資都漲嗎? 《意見》明確,企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益增長的,當(dāng)年 ……
2018-06-04
國企工資改革加快與市場接軌 強(qiáng)調(diào)分類管理
根據(jù)國務(wù)院日前印發(fā)的《關(guān)于改革國有企業(yè)工資決定機(jī)制的意見》(下稱《意見》),下一步國企工資要根據(jù)企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略和薪酬策略、年度生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)和經(jīng)濟(jì)效益,綜合考慮勞動生產(chǎn)率提高和人工成本投入產(chǎn)出率、職工 ……
2018-06-04
三部委權(quán)威解讀國有科技型企業(yè)股權(quán)和分紅激勵暫行辦法
為加快實施創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展戰(zhàn)略,進(jìn)一步激發(fā)廣大技術(shù)和管理人員的積極性和創(chuàng)造性,促進(jìn)國有科技型企業(yè)可持續(xù)發(fā)展,經(jīng)國務(wù)院同意,2016年2月26日,財政部、科技部、國資委聯(lián)合印發(fā)了《國有科技型企業(yè)股權(quán)和分 ……
2018-06-01
用好國企發(fā)展的“薪”動力
長期實施的國有企業(yè)薪酬制度在實踐中暴露出市場化分配程度不高、激勵作用發(fā)揮不夠等問題。此次改革直面問題,有的放矢,突出了國企工資分配的市場化方向。國有企業(yè)工資決定機(jī)制改革是完善國有企業(yè)現(xiàn)代企業(yè)制度的 ……
2018-06-01
國企職工平均工資每年要定期向社會披露
今日(5月25日),國務(wù)院國務(wù)院發(fā)布《關(guān)于改革國有企業(yè)工資決定機(jī)制的意見》,提出國企要根據(jù)性質(zhì)定位明確工資考核的重點,同時要求國有企業(yè)每年定期將企業(yè)工資總額和職工平均工資水平等相關(guān)信息向社會披露。 ……
2018-06-01
人社部副部長邱小平解讀《關(guān)于改革國有企業(yè)工資決定機(jī)制的意見》
央廣網(wǎng)北京5月28日消息(記者何源)據(jù)中國之聲《央廣新聞》報道,國務(wù)院日前印發(fā)《關(guān)于改革國有企業(yè)工資決定機(jī)制的意見》,建立健全與勞動力市場基本適應(yīng)、與國有企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益和勞動生產(chǎn)率掛鉤的工資決定和正 ……
2018-05-30
人社部:進(jìn)一步健全與社會主義市場經(jīng)濟(jì)相適應(yīng)的國有企業(yè)工資決定機(jī)制
新華社北京5月28日電題:進(jìn)一步健全與社會主義市場經(jīng)濟(jì)相適應(yīng)的國有企業(yè)工資決定機(jī)制——人社部副部長解讀《關(guān)于改革國有企業(yè)工資決定機(jī)制的意見》 新華社記者葉昊鳴 國有企業(yè)工資決定 ……
2018-05-30
國務(wù)院印發(fā)意見 將進(jìn)一步健全國有企業(yè)工資決定機(jī)制
北京5月29日消息(記者何源)據(jù)中國之聲《新聞和報紙摘要》報道,國務(wù)院日前印發(fā)了《關(guān)于改革國有企業(yè)工資決定機(jī)制的意見》。此次國有企業(yè)改革的內(nèi)容主要包括哪些方面?改革的亮點在哪里?人力資源和社會保障 ……
2018-05-30
國務(wù)院:國企查處違規(guī)發(fā)放工資、濫發(fā)工資外收入等
中新網(wǎng)5月25日電據(jù)中國政府網(wǎng)消息,近日,國務(wù)院發(fā)布《關(guān)于改革國有企業(yè)工資決定機(jī)制的意見》,意見要求健全工資分配監(jiān)管體制機(jī)制,及時查處違規(guī)發(fā)放工資、濫發(fā)工資外收入等行為。 意見稱,要加強(qiáng) ……
2018-05-28
國企薪酬改革啟動 工資能增能減,打破“大鍋飯”
近日國務(wù)院印發(fā)《關(guān)于改革國有企業(yè)工資決定機(jī)制的意見》,對國有企業(yè)工資分配管理辦法進(jìn)行重大改革。涉及國有企業(yè)員工“錢袋子”的頂層設(shè)計終于出爐,這意味著國企改革正朝著市場化方向進(jìn)一步接軌。 ……
2018-05-28
國務(wù)院關(guān)于改革國有企業(yè)工資決定機(jī)制的意見
各省、自治區(qū)、直轄市人民政府,國務(wù)院各部委、各直屬機(jī)構(gòu): 國有企業(yè)工資決定機(jī)制改革是完善國有企業(yè)現(xiàn)代企業(yè)制度的重要內(nèi)容,是深化收入分配制度改革的重要任務(wù),事關(guān)國有企業(yè)健康發(fā)展,事關(guān)國有企 ……
2018-05-25
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