鋼鐵工業(yè)是國民經(jīng)濟的重要基礎產(chǎn)業(yè)，是建設現(xiàn)代化強國的重要支撐，是實現(xiàn)綠色低碳發(fā)展的重要領域。
我國作為全球鋼鐵生產(chǎn)和消費中心，粗鋼產(chǎn)量連續(xù)26年居世界第一。黨的十八大以來，鋼鐵業(yè)積極適應 ……
2022-09-26
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積極適應新形勢新變化 鋼鐵產(chǎn)業(yè)加快升級步伐
地方探路國資云：怎么建？怎么用？
在經(jīng)歷了一年多的摸索后，各地國資委開始以更為穩(wěn)妥的方式推動國資云建設，比如多地正在優(yōu)先推動國資監(jiān)管云的建設。
國資監(jiān)管云是國資云的題中之義，不同的是國資監(jiān)管云并不要求地方國有企業(yè)將所有業(yè) ……
2022-09-26
如何設計薪酬制度才能達到最大的激勵效果？
導讀：從本質(zhì)上說，薪酬管理并不是對金錢的直接關注，而是關注如何正確使用薪酬這一金錢的激勵作用。即使薪酬總額相同，但其支付的方式不同，也會取得不同的激勵效果。所以，如何實現(xiàn)薪酬效能的最大化，是一門值 ……
2022-09-26
現(xiàn)代企業(yè)進行定崗定編的方法
在現(xiàn)代企業(yè)中，崗位和崗位編制決定著企業(yè)的發(fā)展，科學合理的定崗定編能有效的提升企業(yè)運營的效率和效益。那么該如何設計符合現(xiàn)代企業(yè)自身的定崗定編方法是很多企業(yè)人力資源部門的管理人員感到頭疼的問題。
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2022-09-26
集團公司在對各分子公司實行管控時的常見問題
導讀：集團公司分子公司管控中存在諸多問題，使得集團公司分子公司管控發(fā)揮不出戰(zhàn)略管控功能，阻礙了企業(yè)的進一步發(fā)展。那么分子公司管控中出現(xiàn)了什么問題，集團公司又應當如何設置考核體系，就成為了集團公司管 ……
2022-09-26
如何設計出讓人信服的績效考核制度？
導語：隨著經(jīng)濟的發(fā)展，競爭日趨激烈，企業(yè)在生存戰(zhàn)爭中不得不通過提高生產(chǎn)效率等方式來保證企業(yè)的發(fā)展。實施績效考核制度是一種行之有效的員工激勵制度，合理的績效考核制度能夠最大限度的激發(fā)員工積極性，從而 ……
2022-09-26
關鍵績效指標（KPI）與目標和關鍵成果（OKR）
隨著企業(yè)組織形式、核心關注點的變化，在過去的幾十年間，績效考核管理體系（PAMS）的工具也在不斷改變，改變的目的歸根結底都是希望績效考核管理體系（PAMS）能夠助力企業(yè)的發(fā)展。很多企業(yè)在選擇績效考 ……
2022-09-26
平衡記分卡（BSC）與戰(zhàn)略地圖
一、平衡記分卡概念及其內(nèi)容
平衡計分卡（英文：TheBalancedScoreCard，通常簡稱BSC），平衡計分卡這個名字很容易讓人聯(lián)想和過度解讀其含義，千萬別憑借這幾個字揣測其含義。 ……
2022-09-26
如今國有企業(yè)的工資待遇，真的會向一線工人傾斜嗎？
如今國有企業(yè)單位的工資待遇，真的會向一線的工人去傾斜嗎？有人提出這樣的疑問，那么就說明他所他的工作單位，可能是工作單位領導的一些承諾。但是對于這樣的一個問題，他可能心中也是有疑慮的，究竟為什么會這 ……
2022-09-26
鋼鐵產(chǎn)業(yè)加快升級步伐
鋼鐵工業(yè)是國民經(jīng)濟的重要基礎產(chǎn)業(yè)，是建設現(xiàn)代化強國的重要支撐，是實現(xiàn)綠色低碳發(fā)展的重要領域。
我國作為全球鋼鐵生產(chǎn)和消費中心，粗鋼產(chǎn)量連續(xù)26年居世界第一。黨的十八大以來，鋼鐵業(yè)積極適應 ……
2022-09-26
國企雇員是否有能力進入民營企業(yè)？明白這三點：離開平臺啥也不是
問題：國企副高（副高）在國企干啥更有優(yōu)勢？
我們公司已經(jīng)有兩名副科的副經(jīng)理離職了，一個在公司里干得很好，一個在公司里干得很好。國企的副科，不再是公務員，而是以市場機制來命名的。
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2022-09-26
碳達峰碳中和“1+N”政策體系已構建 “雙碳”工作取得良好開局
翻看我國綠色低碳發(fā)展的成績單，一串串數(shù)據(jù)令人眼前一亮。
氫能作為火炬燃料，氫能大巴穿梭接駁，三大賽區(qū)26個場館實現(xiàn)100%綠電供應，北京冬奧會成為首個“碳中和”冬奧會。
發(fā)展清 ……
2022-09-26
南昌市國資國企以改革創(chuàng)新增強發(fā)展活力
今年南昌市國企改革三年攻堅行動亮點頻頻，5月，南昌國有企業(yè)資產(chǎn)總額在全省設區(qū)市率先突破萬億元大關；6月22日，南昌市對國有企業(yè)實施戰(zhàn)略重組，新組建的四大市屬國有企業(yè)集團集中揭牌。隨著江西省深入實施 ……
2022-09-26
云煤集團踔厲奮發(fā)擔使命 做好能源保障“壓艙石”
云南省煤炭產(chǎn)業(yè)集團（以下簡稱“云煤集團”）是云南省委、省政府著力打造世界一流“綠色能源牌”和能源第一支柱產(chǎn)業(yè)，為提高云南煤炭產(chǎn)業(yè)集中度、改變云南煤炭資源大省“缺煤用”、“低產(chǎn)能”、“散小弱”的窘境 ……
2022-09-26
甘肅國投集團持續(xù)結構優(yōu)化 確保國有資本保值增值
甘肅國投集團自2009年6月成立以來，始終堅持把企業(yè)發(fā)展置于甘肅省戰(zhàn)略布局“大盤子”，全力助推甘肅省國有資本布局結構優(yōu)化，確保國有資本保值增值，防范和化解金融風險，為加快建設幸福美好新甘肅、開創(chuàng)富 ……
2022-09-26
華潤三九：以品牌建設推動重要產(chǎn)業(yè)鏈建設
華潤三九是華潤集團在醫(yī)藥領域的重要子企業(yè)，是國內(nèi)中醫(yī)藥行業(yè)的領先企業(yè)，在推進中藥現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)鏈建設中，華潤三九將本土中藥企業(yè)建設的實踐經(jīng)驗與世界一流企業(yè)的管理經(jīng)驗相融合，通過品牌建設優(yōu)鏈，圍繞中藥產(chǎn)業(yè) ……
2022-09-26
東風公司以數(shù)字化升級深化法治央企建設
今年以來，東風公司深入貫徹習近平總書記關于發(fā)展數(shù)字經(jīng)濟的重要論述精神，認真落實國企改革三年行動和中央企業(yè)“十四五”發(fā)展規(guī)劃的系列要求，持續(xù)深化法治央企建設，推動法務管理從信息化向數(shù)字化升級，提升依 ……
2022-09-26
中車四方股份公司：黨建引領筑高鐵陣地 匠心智造塑大國重器
作為國家軌道交通裝備制造業(yè)的骨干力量，多年來，中車四方股份公司黨委（以下簡稱“中車四方股份黨委”）深入學習貫徹習近平總書記關于產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設改革的重要指示精神，貫徹落實國資委黨委關于中央企業(yè)技能 ……
2022-09-26
多維度 全流程 兵器工業(yè)集團系統(tǒng)打造后評價工作新格局
兵器工業(yè)集團持續(xù)深化投資后評價工作體系建設，突出“三個導向”，注重“四個融合”，逐步構建了以“制度體系為引領、方法體系為核心、過程管控為手段、深化應用為目的”的多維度全流程后評價管理工作新格局，對 ……
2022-09-26
廉潔四川：紀監(jiān)部門揭“無車無房無存款”國企董事長收受財物內(nèi)幕
四川綿陽富誠投資集團有限公司原董事長張軍曾“意外”成為“網(wǎng)紅”。2019年12月，一篇名為《綿陽國企董事長被指公車私用，妻子開保時捷驕橫勝過“重慶姐”》的帖文在網(wǎng)上發(fā)酵，短短6個小時，閱讀量就突破 ……
2022-09-23
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