國企改革:從頂層設(shè)計到成功實踐
國企改革:從頂層設(shè)計到成功實踐
入庫時間:2021-06-28|字體:| 下載收藏 語音播報
作者:索寒雪  來源:中國經(jīng)營報
在2012年國企改革之初,國有企業(yè)正處在最艱難的時期——企業(yè)收入和效益增長明顯放緩。

“沒有國企改革,企業(yè)還能行嗎?”一位官員向記者表示,“很多位于東北的企業(yè)都面臨著困境?!?br />
時隔9年,國有企業(yè)發(fā)生了翻天覆地的變化,企業(yè)回歸到市場主體,輕裝上陣,實現(xiàn)了效益快速增長。

頂層方案加速改革

回憶國企改革之初,不少國有企業(yè)曾面臨多重困難。

從2013年開始,中央企業(yè)收入和效益增長明顯放緩,2013年增速只有3.6%,2014年利潤增速下降至2%略強。

到2015年時,央企利潤增速呈現(xiàn)負(fù)增長。三大能源央企的業(yè)績和利潤,均受到國際油價斷崖式下跌的影響。

在這樣的背景下,國資委則開始著重加強央企的內(nèi)部管理。

彼時國資改革進入加速。

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