公司制改革是國有企業(yè)建立現(xiàn)代企業(yè)制度的基礎(chǔ)，浙江省歷來高度重視國有企業(yè)公司制改革，自上世紀90年代公司法頒布實施以來，市縣國有企業(yè)率先改制并取得良好成效，1998年省政府提出用兩年時間基本完成省屬企業(yè)改制，到2002年省屬企業(yè)改制面已超過80%。2015年黨中央、國務(wù)院《關(guān)于深化國有企業(yè)改革的指導意見》發(fā)布后，在國務(wù)院國資委有力指導下，浙江省國資委進一步深化推進公司制改革，主要是抓好“3343”（分三步走、區(qū)分三種類型、落實四方面政策、從三方面抓好落實）。截至2020年底，已全面完成全省國資監(jiān)管企業(yè)公司制改革任務(wù)。通過公司制改革，有力推動了國有企業(yè)政企分開，企業(yè)法人治理結(jié)構(gòu)日趨完善，為深化混改、重組、上市等工作夯實了基礎(chǔ)。

及早謀劃，穩(wěn)步推進

在前期改制基礎(chǔ)上，提早謀劃，分三步走穩(wěn)步推進 ……