國(guó)有企業(yè)作為維護(hù)國(guó)家戰(zhàn)略安全的重要基石，其戰(zhàn)略頂層設(shè)計(jì)至關(guān)重要。這一設(shè)計(jì)需要根據(jù)國(guó)家戰(zhàn)略需求和市場(chǎng)發(fā)展規(guī)律，以優(yōu)化配置國(guó)有資本，提高國(guó)有資本的效益和影響力，以及發(fā)揮國(guó)有經(jīng)濟(jì)戰(zhàn)略支撐作用為目標(biāo)。在確定戰(zhàn)略頂層設(shè)計(jì)的過程中，國(guó)有企業(yè)需要明確企業(yè)愿景、企業(yè)使命和戰(zhàn)略目標(biāo)，以引領(lǐng)和指導(dǎo)未來的發(fā)展方向。

一、企業(yè)愿景

企業(yè)愿景是國(guó)有企業(yè)對(duì)未來的期望和追求，是公司的發(fā)展方向和終極目標(biāo)。這個(gè)愿景應(yīng)該具有前瞻性、引領(lǐng)性、激勵(lì)性和可持續(xù)性。國(guó)有企業(yè)可以考慮以下要素來制定愿景：

一是前瞻性和引領(lǐng)性。國(guó)有企業(yè)的愿景應(yīng)該超越當(dāng)前市場(chǎng)和業(yè)務(wù)環(huán)境，具有前瞻性，能夠引領(lǐng)行業(yè)發(fā)展。這將有助于公司在不斷變化的市場(chǎng)中保持競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。

二是激勵(lì)性。愿景應(yīng)該激發(fā)員工的激情和奉獻(xiàn)精神，使他們能夠全情投入實(shí)現(xiàn)公司 ……