參考消息網(wǎng)1月4日報道據(jù)西班牙《世界報》網(wǎng)站1月2日報道,可再生能源項目正在苦苦尋找人才,缺乏專業(yè)人才有可能成為清潔能源行業(yè)的下一個瓶頸。勞動力供不應求,吸引和留住該行業(yè)人才的激烈競爭引發(fā)了工薪資泡沫,迫使綠色企業(yè)重新調(diào)整成本。
運營商、工程師、金融家甚至高級管理人員……人員短缺影響整個綠色產(chǎn)業(yè)價值鏈。此外,可再生能源面臨很多競爭對手:它們與電力和石油巨頭,甚至大型銀行和投資基金爭奪勞動力。
報道說,跨國獵頭公司Catenon分析指出,巨大的需求增加了專業(yè)人士的價值,這迫使公司在制定業(yè)務計劃時更加關注分配給員工的戰(zhàn)略和資源。綠色產(chǎn)業(yè)需要顛覆性和創(chuàng)新性的解決方案,以便能夠利用石油或金融等行業(yè)的具備必要素質(zhì)的人才。
咨詢公司麥肯錫最近的一份報告得出結(jié)論,在2021年和2030年之間 ……