摘要：國有企業(yè)作為國民經(jīng)濟發(fā)展的重要支柱，加強管理是推動我國社會經(jīng)濟迅速發(fā)展的關鍵，為此，國企應當發(fā)揮企業(yè)文化建設作用，不斷增強凝聚力，提升內(nèi)部管控水平，營造良好的企業(yè)文化氛圍，以此獲得持久、優(yōu)質(zhì)的動力?；诖耍疚耐ㄟ^闡述企業(yè)文化建設在國企管理中的作用，提出企業(yè)文化建設在國企管理過程中的有效應用對策，以期為更多國有企業(yè)提供科學合理的參考，促進企業(yè)文化建設，提高國企管理水平。

關鍵詞：企業(yè)文化；國企管理；作用；文化建設

現(xiàn)代社會飛速發(fā)展，國企若想實現(xiàn)持續(xù)發(fā)展，必須提高自身市場核心競爭力。而企業(yè)文化作為一種軟實力，對凝聚員工、塑造企業(yè)形象、引導企業(yè)戰(zhàn)略等方面的作用日益凸顯。隨著國企改革工作日益推進，企業(yè)管理者需要不斷創(chuàng)新、完善管理模式及管理方法，這一過程中，通過加強企業(yè)文化建設，可以更好推 ……