“很多央企法務(wù)部一直有類似職務(wù),國(guó)資委的文件進(jìn)一步明確了首席合規(guī)官的職責(zé)和組織原則。”一位曾向大型國(guó)有企業(yè)培訓(xùn)過(guò)合規(guī)內(nèi)容的資深律師對(duì)《法人》記者說(shuō)。
《中央企業(yè)合規(guī)管理辦法》(下稱《辦法》)提出,央企應(yīng)當(dāng)結(jié)合實(shí)際設(shè)立首席合規(guī)官,領(lǐng)導(dǎo)合規(guī)管理部門組織開(kāi)展相關(guān)工作,指導(dǎo)所屬單位加強(qiáng)合規(guī)管理。對(duì)此,國(guó)務(wù)院國(guó)資委政策法規(guī)局負(fù)責(zé)人表示,在央企設(shè)立首席合規(guī)官,是強(qiáng)化合規(guī)管理工作的一項(xiàng)重要舉措。從國(guó)際大企業(yè)實(shí)踐看,設(shè)立首席合規(guī)官是世界一流企業(yè)的普遍做法,首席合規(guī)官作為企業(yè)核心管理層成員,全面領(lǐng)導(dǎo)合規(guī)管理體系建設(shè)與運(yùn)行,發(fā)揮了積極作用。
新增首席合規(guī)官職位
《辦法》要求,首席合規(guī)官由總法律顧問(wèn)兼任,對(duì)企業(yè)主要負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé),領(lǐng)導(dǎo)合規(guī)管理部門的工作?!爸卮鬀Q策事項(xiàng)的合規(guī)審查意見(jiàn)應(yīng)當(dāng)由首席合規(guī)官簽字, ……