公司治理呢它是為了解決股東與股東之間、股東與經(jīng)理人、實(shí)際控制人與利益相關(guān)者之間的關(guān)系問題的一系列的制度安排。

公司治理

一個(gè)老板創(chuàng)了一家小公司，自己就是絕對控股的大股東，并親自參與經(jīng)營管理，這樣的企業(yè)不存在公司治理的問題。但公司的發(fā)展、投資人和核心管理人員成為公司股東，公司呈現(xiàn)出股權(quán)結(jié)構(gòu)的分散，所有權(quán)和經(jīng)營權(quán)分離的特征，這就產(chǎn)生了公司治理的問題。

股權(quán)結(jié)構(gòu)分散呢是現(xiàn)代公司制企業(yè)的一個(gè)重要特征，股權(quán)結(jié)構(gòu)分散為公司治理帶來的挑戰(zhàn)主要體現(xiàn)在三個(gè)方面。

第一、股權(quán)結(jié)構(gòu)分散最直接影響的是公司的股東難以在集體的行動上達(dá)成一致，造成治理成本的提高，股東人數(shù)過多在股東會上必然七嘴八舌，影響公司的決策效率。

第二、股權(quán)結(jié)構(gòu)分散造成對公司經(jīng)營者監(jiān)督的弱化，特別是存在大量小股東的 ……