國資委支持“雙百企業(yè)”探索骨干員工跟投等激勵方式
國資委支持“雙百企業(yè)”探索骨干員工跟投等激勵方式
發(fā)布日期:2020-10-28|字體:| 下載收藏 語音播報(bào)
  來源:國資數(shù)據(jù)中心
國企改革“雙百行動”自2018年8月份啟動以來,就肩負(fù)著推動國企改革“1+N”政策體系在基層國有企業(yè)落實(shí)落地的重任。實(shí)施兩年多,一系列重大進(jìn)展以及一大批經(jīng)驗(yàn)成效無疑是其交上的亮眼“成績單”。

10月27日,國務(wù)院國有企業(yè)改革領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室副主任、國務(wù)院國資委副主任翁杰明在國企改革“雙百行動”現(xiàn)場推進(jìn)會上表示,未來,各中央企業(yè)和各地國資委要在國企改革三年行動中,縱深推進(jìn)“雙百行動”綜合改革,率先完成重點(diǎn)任務(wù),更好發(fā)揮引領(lǐng)示范帶動作用。國務(wù)院國有企業(yè)改革領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室也將持續(xù)開展專項(xiàng)或綜合評估,根據(jù)評估結(jié)果動態(tài)調(diào)整“雙百企業(yè)”名單。

肩負(fù)“改革尖兵”重任

《證券日報(bào)》記者從國企改革“雙百行動”現(xiàn)場推進(jìn)會上了解到,在400余戶“雙百企業(yè)”中,八成以上“雙百企業(yè)”建立了董事會,實(shí)現(xiàn)外部 ……
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