近日，國(guó)務(wù)院國(guó)資委發(fā)布了《中央企業(yè)合規(guī)管理辦法》?！掇k法》中明確規(guī)定了中央企業(yè)設(shè)立首席合規(guī)官。

國(guó)務(wù)院國(guó)資委政策法規(guī)局負(fù)責(zé)人就《辦法》回答記者提問(wèn)時(shí)表示，在中央企業(yè)設(shè)立首席合規(guī)官，既有利于進(jìn)一步明確合規(guī)管理職責(zé)、落實(shí)責(zé)任，統(tǒng)籌各方力量更好推動(dòng)工作，也展現(xiàn)了中央企業(yè)對(duì)強(qiáng)化合規(guī)管理的高度重視和積極態(tài)度，對(duì)推動(dòng)各類(lèi)企業(yè)依法合規(guī)經(jīng)營(yíng)具有重要示范帶動(dòng)作用。

此外，國(guó)務(wù)院國(guó)資委政策法規(guī)局負(fù)責(zé)人還表示，《辦法》以國(guó)資委令的形式印發(fā)，通過(guò)部門(mén)規(guī)章對(duì)中央企業(yè)進(jìn)一步深化合規(guī)管理提出明確要求，與此前印發(fā)的《中央企業(yè)合規(guī)管理指引（試行）》相比更加突出剛性約束，內(nèi)容更全、要求更高、措施更實(shí)。

具體來(lái)講，一是明確合規(guī)管理相關(guān)主體職責(zé)。按照法人治理結(jié)構(gòu)，規(guī)定了企業(yè)黨委（黨組）、董事會(huì)、經(jīng)理層、首席合規(guī)官等主 ……